怎么拥有一份稳定的事业,如何拥有事业心

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导读：

学会控制自己的情绪，一个人是否成熟，不是看他的年龄，而是看他是否能够控制自己的情绪。事业要稳定，首先你的思想你的情绪得稳定才行。希望对你有所启发。
想找一份长期稳定的工作

想找一份长期稳定的工作

想找一份长期稳定的工作，想找一份长期稳定的工作现代职场压力越来越大，对于职场工作者职业素养的要求也在不断提升，对于这一现象和趋势，求职者需要不断提升自我以应对未来工作上的各种问题的同时，也要找准就业方向，选择一份适合又稳定的工作，那么想找一份长期稳定的工作要选择什么呢？

想找一份长期稳定的工作1

想要知道哪些职业适合长期从事，并且能够挣到钱，那就得从资本的全周期角度考虑问题。我们每一个人能用来变现的资本分为身体资本和经验资本。

身体资本，顾名思义就是你能投入工作的时间精力，对待工作的热情等，这个资本存在着耐久度，因为我们的身体是一定会随着时间的增加逐渐衰老的，没有人可以长生不老，我们的记忆力也会逐渐下降，需要的休息时间也会变得越来越长。

到了五六十岁则会面临着退休，这些都会导致我们的身体资本逐渐消耗殆尽。所以我们的经验资本才是重头戏，也是最重要的部分。经验资本就是我们在工作中逐渐积累的，能创造更高价值的实践经验。

比如说我进入到一家公司里做项目，刚开始的我只能给大佬们打打下手，因为我没有任何经验，但是等到我做了好几个项目之后，我的经验非常丰富，我就变成了大佬，可以带着其他的实习生一起去做项目，这就是所谓的能创造更高价值的经验资本提升了。

假如我们想要挣钱，就必须进入那些随着经验资本提升，收入也会增加的滚雪球型的职业，也就是所谓的越老越吃香的职业。例如医生，老师还有律师等，他们的收入会随着经验资本的增长而稳步增加，并且因为他们经验资本的增长速度远高于他们身体资本的贬值速度，所以他们干的活越来越少。

但是收入会变得越来越多，所以他们的小日子会过得越来越舒坦。比如说一个刚刚通过司法考试的小律师，他可能要不停的去接各种挣不到钱的法律援助，累死累活一个月可能只有几千块钱的收入，但是一旦他在这个行业呆的时间越来越长，他的经验越来越丰富，越来越有资历，他的辩护费就会变得越来越高。

一个资深的经验丰富的律师，甚至会被聘为企业的法律顾问，轻轻松松年薪就破百万，从几千到上百万，这个就是滚雪球的过程。与滚雪球职业相对的则是推石头型的行业，从事这些行业的人就像希腊神话里的西西弗斯每天把石头、推上山顶后石头又会滚下去，第二天再推，第三天继续推。

例如高速公路的收费员，还有大部分的银行基层员工其实都是这种推石头型的职业，他们每天的工作都在重复简单枯燥的事情，并不能学到什么能创造更多价值的新的经验，所以他们的经验资本基本不会怎么增长，但是他们的身体资本会随着时间的推移不断贬值，所以他们永远挣不到很多的钱，也永远达不成财富自由。

全球著名的咨询管理公司麦肯锡的报告预测，2024年到2024年间，机器可以取代30%的华尔街投行员工，麦肯锡的预测可不是危言耸听。事实上随着移动银行无人银行的兴起，从事这些职业的员工都面临着巨大的失业危机，各种自助机具如果完全普及，已经可以承担90%以上传统网点的业务。

据路透社报道，由于疫情影响利润下滑，在全球拥有超过23.5万名员工的“世界性银行”汇丰银行重启了3.5万人的裁员计划，以削减45亿美元的成本，并冻结几乎所有外部招聘。2024年上半年工商银行和农业银行也各自减员了1万人左右。曾经作为铁饭碗的银行基层职员们，如今也面临着下岗的危机。

巴菲特有句名言，人生就像滚雪球，最重要的是发现很湿的雪和很长的坡，否则你就会推一辈子的石头，需要注意的是这类推雪球型的职业往往会对新人比较严苛，刚入职时的工资会非常低，但是年轻时的这点付出都会随着时间资本的增加，在日后成倍地报答于你。

现在我们知道了最赚钱的职业一定是滚雪球型的职业，那么让我们来认识一个新名词，雪崩。就是该行业被机器和AI替代，导致从业人员大面积失业的现象。当然如果雪崩发生在推石头型的行业，你也可以叫它是泥石流，例如逐渐被扫码和etc替代的高速收费员。

还有大量被自助机具失业的银行职员，如果你不想在30岁的时候突然失业，你就必须要在年轻的时候避开这些可能发生雪崩的行业，这些职业往往有一个共同的特征，有规律可编码可自动化。

比如说流水线上的工人，每天都在做很容易被机器复制的工作，那么他们的失业也只是时间问题而已，但是医生教师他们的职业没有办法被机器替代，因为这些职业是不可编码的，每一个学生和病人都有自己的独特性，机器不能用同样的一套系统去教育他们或者给他们看病，所以这些职业才会万古长存。

判断你现在在做的职业或者将来想做的职业到底会不会被替代，最简单的方法就是把在做这个职业相关工作的人和机器相比较，看看两者的相似度有多高，你将来的工作到底是不是和机器一样日复一日的重复着无聊的日常，在绝大部分情况下，这个职业的人平时越无聊，越像机器这个职业被哀哀代替的概率也就越大。

而那些适合长期从事的行业，都具备不可编码性，被替代的概率很低，刚开始工资不会很高，但长期来看，随着时间和经验的增加却会稳健地增长。

想找一份长期稳定的工作2

一、公务员/国企事业单位

公务员，不管什么时候都是很受热捧，尤其对于女孩子来说，公务员服福利好，工作稳定长久，很有保障，所以如果女生能考上公务员，那这一辈子可谓衣食无忧。但是公务员考取难度很大，除非家里有关系，如果没有的话，那就在学历和学识上下一番功夫，如研究生、博士生等。

另外国企事业单位也是和公务员一样，是最之一。银行、中国石化、移动联通电信、国家电网、铁道部、航空公司等大型国企，都是非常不错的选择。但是和公务员一样，要么用学历和努力打开这扇门，要么用家里关系打开。

二、教师

教师职业，不管是幼师、小学老师、中学老师、高校老师还是培训教师等，此职业都是，而且工作很是体面和稳定。所以对于大学的女孩来说，考一个教师资格证是很有必要；对于即将高考选专业的女孩来说，报考师范学校是很不错的选择。

三、护理/医生

护理职业也是大家所说的白衣天使，也是一个很稳定的.职业，对于一些成绩不好的女孩子，可以报考卫校。而高考成绩很好的女孩子，则可以报考医科类大学，学习临床医学、外科、内科等，当一名救死扶伤的医生。

四、会计/行政管理

会计这个职业，对于女孩来说也是一个工作体面、工资待遇不错且较稳定的职业。会计师是一个流失率很低的岗位，不管大公司还是小公司，只要你的业务能力达标，一旦入职就不太可能离岗。这个职位是工作的时间越长，专业度越高，越受信赖。女性耐心细致的性格特点也是导致会计师成为的因素之一。

另外就是女孩比较有亲和力和信心，在沟通方面，女孩比男孩更容易胜任行政管理的岗位。另外此岗位对于公司来说，是必备的，流失率也是很低很低，而且工资待遇相对不低，工作比较轻松。如人事专员、招聘专员、行政专员等。

五、互联网从业人员

最后一个，就是互联网从业人员。近年来手机互联网的崛起，使得互联网的概念深入人心。不管是企业还是个人，都与互联网息息相关。因此互联网从业人员不仅在工资待遇上，还是就业机会上，对比其它行业都有很大的吸引力和优势。

在互联网行业，适合女孩的岗位有新媒体运营岗、文案编辑岗、UI设计岗、还有一些it技术岗（web前端和软件开发等）等等，这些岗位在一二线城市，月薪普遍在7000-15000之间，而且工作稳定，不易失业。

想找一份长期稳定的工作3

有永不失业的职业有哪三种

三大永不失业的职业：教育行业、科研行业、娱乐业

1、娱乐业

如今娱乐行业已经兴起，人人喜欢给自己的生活增加一些乐趣，那么在如今互联网发达的时代可以尽情的展示自己的才华和能力比如说直播跳舞、做演员演电视剧啊，工资比较高一个月可以赚到几万块，另外游戏行业也是非常不错的玩的好还可以赚钱，所以娱乐业是三大永不失业的职业之一，所以像以后的舞蹈演员职业是不会失业的。

2、科研行业

一个国家的进步离不开那些科学研究者的研发创新，一直以来科研行业就得到国家的高度重视和支持，因为科学技术是第一生产力时代需要进步，从古至今都离不开科技的创新和发展，是现在这个社会必不可少的一个力量。

3、教育行业

教育是我们成长中必不可少的，不管是家庭教育还是12年义务教育都是国家重点支持的，我们到学校可以学习到我们不知道的一些知识，这些知识都是老师教给我们的，没有老师我们很难成为一个优秀的人才。所以教育是三大永不失业的职业之一。人家都说知识可以改变命运这句话是很有道理的，人生就需要不断的学习才不会被淘汰。

最稳定的职业有哪些

公务员

在职场人最羡慕职业的调查中，公务员以21.9%的比例遥遥领先高居榜首。正是因为公务员具有工作稳定和待遇不错的特点，故而成为了很多职场人羡慕的工作之一，受关注的指数极高。

律师

随着人们日益加强的法律意识，各类法律纠纷案件逐年递增，人们对律师的服务需求也日渐增加，加上律师的职业声望颇高，一直是被大家所公认的相当稳定的职业之一。

教师

尽管每年的教师考评都较为严格，但不管是幼教还是中学、大学教师，与单纯的孩子们相处和每年定期的寒暑假却一直是职场达人们所向往的职业，同时因为学校的职场环境有别于商业职场，其竞争压力相对较小，人员流动性偏低，故稳居稳定职业前三甲。

事业成功具备的条件

事业成功具备的条件，职场也是有一些做人的原则的，懂得人际交往也是职场制胜的法宝，人品就在细节中透露出来，职场上的隐形陷阱是很多的，学会事业成功具备的条件，职场达人非你莫属！

事业成功具备的条件1

1、要学会与他人合作

不管公司还是单位的规章制度多完善，要做好一份工作总是无法离开同事们的配合，而且，融洽的工作环境和和睦的同事关系，容易形成同事间亲和与融洽，只有齐心协力上下一心，绝对会有利于工作的质量。要知道，和睦的同事关系绝对可以融洽团队关系，形成团队的战斗力。

2、要懂得与别人分享

要做成一件事或成就一个事业，光靠一己之力是绝对不行的，需要团队的力量也需要同仁和朋友的协助和支持，因此，多跟别人分享你的看法，多听取并能虚心接受别人的意见和建议，才能拓展你的工作思路，才能成就你的事业。因此，懂得分享他人成功经验或失败教训的人，通常比别人更容易成就自己的事业。

3、记得经常面带微笑

与客户或朋友交往中，不要由于工作繁忙或烦心而紧绷着脸紧锁起眉头，尤其是在烦恼的时候更要记得让自己展示微笑，有好心情好心态时才会有人生好的状态，对会发现人生中美丽的瞬间，也可以得到他人的好感和信任。因此，就算是打扫卫生的大妈，都应展示你灿烂的微笑。

4、低调为人善解人意

在职场中低调做人和善解人意是基本的潜规则，谁也不喜欢跟个性强烈喜欢张扬炫耀和自以为是的家伙共事，尤其是工作中缺乏合作精神处处以个人利益或小团体利益为重的人，通常都会被同仁们唾弃，因此，同事生病时的一个电话，同事忙不过来时的出手相助，都会让你在公司博取好感的方式。

5、切忌擅自搞小圈子

领导们最不喜欢部下们拉帮结派形成一个个的小圈子，这不但会降低工作效率而且还容易出现不和谐的工作环境，因此，如果你在单位里应尽量别参与到这样的小圈子中，除非是公司领导层的小圈子，因为如果你能成功进入领导们的核心圈子，说明你在公司领导的心目中已经取得了让领导肯定的工作地位。

6、要有原则但不固执

事业成功者通常都是那些讲原则但又不拘泥原则的人，有原则，但却懂得在适当的时候采纳他人的意见，不会万事躬迎，唯唯诺诺，这样容易给人留下毫无主见，懦弱无能，办事能够不够的负面印象，同时，过分的讲原则也会给人留下不懂得灵活运用规则达成事情结果的坏印象。

7、认准阿谀奉承对象

职场中没有马屁是绝对不行的，但只奉迎上司的阿谀奉承绝对会触犯众怒，尤其是平时不把同事放在眼里，看到同事如同看到空气，并且经常苛刻对待同事下属，这样的势利眼无疑是在给自己到处树敌。如果你平时不能善待别人，关键的时候你也别想得到别人的善良。

8、对待他人别太严厉

也许你的严厉态度只想把工作做好，然而，在别人的眼里却是刻薄和缺乏人情味的表现，除非你的部下等米下锅，否则他绝对不会喜欢跟一个处处挑刺时时找自己麻烦的领导共事，平时部下工作完成出色时听不到你的一句表扬话，你把它当成是理所当然的事情，而当部下工作遇到困难甚至没有达到理想目标时，你又骂不绝口，试问这样的你又怎么可能得到人心？

事业成功具备的条件2

首先，命运本身当然重要，命中有时可能有，命中无时莫求。也就是说命中所具备的潜能很重要，这是先天的储藏，是由八字和先天风水决定的。

八字中的事业星就代表先天的潜能信息，什么五行由出生年月日时决定的.五行的旺弱既取决于出生时间，也取决于先天风水。

随着后天的时间和空间的变化，简称时空转换。时间是用大运、流年等五行来表示，空间就是风水。事业星五行也会发生不断地变化，事业也就会有相应的变化。

但事业星所对应的事业种类、行业、职业等，并不是固定的，但是有其自身规律的。究竟会做何种事业，一方面取决于命运自然形成的，一方面是通过选择的。同样八字、大运的人，选择不同，结果不同。还有在事业方面的努力不同，事业的结果也不同。

于是，事业是否会成功？与先天事业星有关，与后天大运流年的五行和风水有关，与事业的选择有关，与人为努力有关。

只有那些事业星好，大运流年风水又有利，又有正确的选择，以及正确而又持久努力的人，事业终究会成功。

事业成功具备的条件3

第一、诚信是事业的基础。

诚信是做人的基本道德，也是有心经营事业者应有的坚持。投机取巧，非事业永续发展之道，一旦恶行遭人识破，小则诉诸法律，大则名誉扫地，实在因小失大;脚踏实地，反而能创造口碑，事业获得助缘，所以诚信是事业成功的`基础。

第二、决心是事业的条件。

决心是面对事业发展的积极态度。孟子说：「志，气之帅也。」有了决心，就会专心一意地朝目标迈进;有了决心，就有力争上游的魄力;有了决心，不管遇到什么困难挫折，都会想尽办法解决。有决心，才有动力;有动力，则距成功不远。所以「决心」是事业的条件。

第三、勤奋是事业的动力。

世间上任何事情都要经过付出，才能有获得。时间，是非常公平的，每一个人每天都是二十四小时，可是一天的时间给勤勉的人带来智能与力量，却给懒散的人留下一片悔恨。所以，天下没有白吃的午餐，也没有白流的汗水，肯吃苦、不怕难，奋发向上就是事业的动力。

第四、时间是事业的要素。

一件事情的完成，「循序渐进」是行事者必须具备的态度，凡事不能操之太急而敷衍了事，「揠苗助长」，欲速则不达;世间上没有不费时间、不耗力气就能拥有的东西，实力也要在时间的累积之下，福德资粮具足才能增长，所以争取时间是事业的要素。

第五、健康是事业的资本。

为了因应社会的快速发展，各行各业竞争力相对升高，倘若身心不能作适度调节，健康将会遭受危害。一个人失去健康，即使雄心万丈，亦难有成。语云：「留得青山在，不怕没柴烧。」因此，健康是事业成功的资本，有健康的身体，才有机会创造成功的事业。

每一个人都想成功立业，但是并非人人都能做到，成功要有因缘来成就，条件需要人为创造。

先从自己熟悉的方面试着做，隔行如隔山，自己熟悉的要得心应手快一点，还要看自己的兴趣爱好，自己喜欢的就是辛苦点心里也高兴，就不觉得累了，量力而行，看看自己有多少资金，再决定做什么事，考虑自己的风险承受能力，创业毕竟艰苦，但是不创业怎么知道自己的能力，撸起袖子加油干吧！
一份稳定的工作

一份稳定的工作

一份稳定的工作，对于职业的规划其实大部分的人都经历过迷茫期，在我们的日常生活中其实可以接触到很多不同的职业人物，每种职业的存在都是有特定意义的，以下一份稳定的工作。

一份稳定的工作1

一、公务员

公务员实在是自古以来最稳定的铁饭碗了。毕竟也是吃皇粮的人，如果连皇粮都吃不安稳，那么这个国家也算是走到尽头了。现在公务员的报考人数是逐年增加，每年的报考人数数以百万计，许多岗位动则几十甚至几百比1的比例，实在是让人发指。

当然收获和付出是对等的，一旦考上，不提社会地位的上升，其工资待遇也是相当可观的，旱涝保收，实在是一等一得美差。所以，如果在社会上工作不太如意且各方面条件都符合报考条件的同学们不妨考虑考虑哦

二、事业单位

事业单位其实和公务员的属性是相似的，也是属于国家编制，由财政及其他事业单位拨入的资金，利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

类似于企业聘用，由单位自行规定其待遇，付给工资，与地方财政没有关系。事业单位每年招聘的人是相当之广，涵盖社会多个行业，而且实行“联考”，各地考试时间几乎一样，难度较公务员考试要低上一些，所以，准备公务员考试的童鞋不妨也准备一下这个，毕竟也是金饭碗，有总比没有好、

三、国企

是指国务院和地方人民分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司，包括中央和地方国有资产监督管理机构和其他部门所监管的企业本级及其逐级投资形成的企业。

国有企业是国民经济发展的中坚力量，是中国特色社会主义的支柱。很多大的国企都是当地的经济支撑，稳定性是民企难以比拟的。尤其是一些类似于中石油中石化、中国烟草等等大的国企，真是一辈子的铁饭碗，一人上班，全家得福，对于子孙后代的帮助也是别的民企难以触及的。不过这些企业都是校招居多，社招的机会很少很少。所以很多处于毕业季的同学们要抓紧机会了。

四、教育行业

老师不得不说真是个幸福感爆棚的职业了，稳定不用多说，一年还有三个月的超长假期，职场也没有那么多的勾心斗角，实在是不喜复杂职场人际关系的首选了！每年教师行业的录取人数还是相当多的，退休以后的养老收入也是相当可以，社会地位也是蛮不错的，有条件的朋友们可以考虑考虑哦！

一份稳定的工作2

什么样的工作算是稳定的工作？

说实话，我感觉没有什么工作是稳定的。

1、稳定的工作

一般稳定的工作是指每天可以朝九晚五上下班，工资收入按时间发、不拖欠工资，特指国企、事业编制的单位。

2、国企和事业单位改革

国家现在大力度的对国有企业和事业单位进行改革，打破“铁饭碗”的制度，更加重视基层人才培养。岗位实行竞争上岗，只要你有才有德有能力，不愁吃穿。

3、题主在北京上班，干什么工作可以养家糊口？

如果你在北京有自己的房子的话，找个高于平均生活消费水平的工作还是很容易的，这个养活自己比较容易，如果给老婆、孩子、父母一个好的生活，还是要多努力才可以，收入高的工作需要高技能人才才匹配。

如果你在北京没有房子，你的工作要很好才可以啊，在北京几年前租房子一个月要五六千，现在估计又涨了，要想留在北京发展，年薪要高才可以。实在不行，回家乡发展也是不错的。

4、没有稳定的工作

举个例子，以前钢铁单位多吃香，不还是破产了。企业发展的不好，收益经常亏损，倒闭也是正常的。

建议把眼光看的长远点，多尝试一下自己擅长的工作，未来发展或许也不错。

一份稳定的.工作3

怎样才能找到一份稳定的工作？

首先我们来分析下，什么是一份“稳定”的工作。

百度百科上，对稳定的解释是稳固安定;没有变动。作为心理学现代名词时，指的是一种状态，指所处的环境或者心境在一定量的时间之内不会轻易变化。

所以，我们不难看出，稳定的工作，都是相对的，实际上，一切职业都受到市场的调控，当今社会，也不存在“铁饭碗”一说，都是各有取舍，相对稳定罢了。

而作为跳槽频繁的笑笑，你需要看到是什么原因让你产生频繁跳槽的行为？需要你梳理下近2年的职业生涯，静下来分析下。这里因为信息有限，我们不揣测，欢迎笑笑继续私信我，咱们辨证施治。

那么如果想要开始一份新工作，也就是准备跳槽，要做好什么准备工作呢？

支招：

一、没有特殊情况，一定“骑驴找马”，原因——；

（1）心态：随着时间推移，短期内找不到好的工作，一定会消耗掉自信心，着急忙慌的，就很容易变得盲目和急于求成，进而随便找到一家企业就去上班，而不够谨慎找到的岗位，往往又是另一个“坑”，当期望变为失望，又进入下一个离职求职周期；

（2）收入：大城市的生活成本都不小，突然断了收入，也会影响到生活的诸多方面；

（3）状态：原先的朝九晚五还算规律，突然的裸辞，成了葛优躺，家里蹲，三餐不规律，晚睡晚起，严重影响到身体健康与精神状态。

二、那么已经离职了，目前就是待业状态，该怎么出击找到心仪的工作呢？

（1）规划好：清晰自己到底留在熟悉的行业，还是做转型，要做一个细致的职业生涯规划；

（2）调整好：难得给自己放个假，那么就做好准备，可以是知识的学习，技能的操练，也可以向名师求教，有时候人生的贵人就在学习中相遇了，天道酬勤嘛；

（3）总结好：总结上一份工作离职的原因，分析失败背后的主客观因素，对自己做一个全面的盘点，那么在之后的选择过程中，扬长避短，尽量规避风险点，相信你的新一份工作定可以做得长久

事业成功的秘诀是什么？
成大事必备9种能力、9种手段、9种心态分享

一：沉稳

（1）不要随便显露你的情绪。

（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。

（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。

（4）不要一有机会就唠叨你的不满。

（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。

（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。

二：细心

（1）对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。

（2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。

（3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。

（4）做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。

（5）经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。

（6）自己要随时随地对有所不足的地方补位。

三：胆识

（1）不要常用缺乏自信的词句

（2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。

（3）在众人争执不休时，不要没有主见。

（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。

（5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。

（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口，就结束也要干净利落。

四：大度

（1）不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。

（2）对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。

（3）在金钱上要大方，学习三施（财施、法施、无畏施）

（4）不要有权力的傲慢和知识的偏见。

（5）任何成果和成就都应和别人分享。

（6）必须有人牺牲或奉献的时候，自己走在前面。

五：诚信

（1）做不到的事情不要说，说了就努力做到。

（2）虚的口号或标语不要常挂嘴上。

（3）针对客户提出的“不诚信'问题，拿出改善的方法。

（4）停止一切“不道德'的手段。

（5）耍弄小聪明，要不得！

（6）计算一下产品或服务的诚信代价，那就是品牌成本。

六：担当

（1）检讨任何过失的时候，先从自身或自己人开始反省。

（2）事项结束后，先审查过错，再列述功劳。

（3）认错从上级开始，表功从下级启动

（4）着手一个计划，先将权责界定清楚，而且分配得当。

（5）对“怕事'的人或组织要挑明了说。

（6）因为勇于承担责任所造成的损失，公司应该承担成大事的九种手段：

1、敢于决断－－克服犹豫不定的习性　

很多人之所以一事无成，最大的毛病就是缺乏敢于决断的手段，总是左顾右盼、思前想后，从而错失成功的最佳时机。成大事者在看到事情的成功可能性到来时，敢于做出重大决断，因此取得先机。

2、挑战弱点－－彻底改变自己的缺陷

人人都有弱点，不能成大事者总是固守自己的弱点，一生都不会发生重大转变；能成大事者总是善于从自己的弱点上开刀，去把自己变成一个能力超强的人。一个连自己的缺陷都不能纠正的人，只能是失败者！

3、突破困境－－从失败中撮成功的资本

人生总要面临各种困境的挑战，甚至可以说困境就是“鬼门关”。一般人会在困境面前浑身发抖，而成大事者则能把困境变为成功的有力跳板。

4、抓住机遇－－善于选择、善于创造　

机遇就是人生最大的财富。有些人浪费机遇轻而易举，所以一个个有巨大潜力的机遇都悄然溜跑，成大事都是绝对不允许溜走，并且能纵身扑向机遇。

5、发挥强项－－做自己最擅长的事情

一个能力极弱的人肯定难以打开人生局面，他必定是人生舞台上重量级选手的牺牲品；成大事者关于在自己要做的事情上，充分施展才智，一步一步地拓宽成功之路。

6、调整心态－－切忌让情绪伤害自己　

心态消极的人，无论如何都挑不起生活和重担，因为他们无法直面一个个人生挫折，成大事者则关于高速心态，即使在毫无希望时，也能看到一线成功的亮光。

7、立即行动－－只说不做，徒劳无益

一次行动胜过百遍心想。有些人是“语言的巨人，行动的矮子”，所以看不到更为实际现实的事情在他身上发生；成大事者是每天都靠行动来落实自己的人生计划的。

8、善于交往－－巧妙利用人力资源　

一个人不懂得交往，必然会推动人际关系的力量。成大事者的特点之一是：善于靠借力、借热去营造成功的局势，从而能把一件件难以办成的事办成，实现自己人生的规划。

9、重新规划－－站到更高的起点上　

人生是一个过程，成功也是一个过程。你如果满足于小成功，就会推动大成功。成大事者懂得从小到大的艰辛过程，所以在实现了一个个小成功之后，能继续拆开下一个人生的“密封袋”。可以讲任何一种手段，都可以导致一种结果，但这个结果是不是最佳的结果，恐怕就很难说了。成大事者总是选择最佳的手段，达到最完善的结果，这就是非一般人所能做到的。因此在成功之路上，你要想成大事，首先要解决的问题就是：你的手段对你推动成功的计划是否立竿见影！

成大事必备九种能力

挑战生存的能力：善于在现实中寻找答案

1、　摆正心态，敢于面对现实

对于那些不停地抱怨现实恶劣的人来说，不能称心如意的现实，就如同生活的牢笼，既束缚手脚，又束缚身心，因此常屈从于现实的压力，成为懦弱者；而那些真正成大事的人，则敢于挑战现实，在现实中磨炼自己的生存能力，这就叫强者！

在此，我们可以得出一条成大事的经验：适应现实的变化而迅速改变自己的观念，最重要的是需要我们有一副聪慧的头脑和灵活的眼睛，做生活的有心人。

在现实的压力之下，如果你能改变观念，适时而进，可收到事半功倍的效果。

我们的自下而上须臾离不开现实，随着现实的变化，我们必须随之调整自己的观念、思想、行动及目标。这是生存的必须。

如果我们有办法来改变现实，使之适合我们能力和欲望的发展需要，则是最难能可贵的。

2、　让你拥有过硬的自制能力

自制，就是要克服欲望，不要因为有点压力就心里浮躁，遇到一点不称心的事就大发脾气。

一个人除非先控制了自己，否则将无法控制别人。

一个人只要有成大事的目标，知道自己想要的，然后采取行动，告诉自己绝对不要放弃，成功只是时间早晚而已。

假使你在途中遇上了麻烦或阻碍，你就去面对它、解决它、然后再继续前进，这样问题才不会愈积愈多。

你在一步步向上爬时，千万别对自己说“不”，因为“不”也许导致你决心的动摇，放弃你的目标，从而前功尽弃。

人最难战胜的是自己，这话的含义是说，一个人成功的最大障碍不是来自于外界是，而是自身。只有控制住自己，才能控制住压力，让压力在你面前屈服。

3、　把情感装入理性之盒

一种抵触情绪的产生往往是潜移默化的，但它对人一生的影响却是巨大的，这种影响从诸多小事上体现出来。我们应尽量消除自己的不良情绪、因为它不仅会给我们造成身心上的伤害，而且在我们通往成功的路途上，不良情绪有时会成为绊脚石。

为了你的成功，你必须把情感装入理性之盒，你必须去适应别人，适应形势，不然的话，你注定成不了大事，注定会被淘汰。

4、　独处可以激发思考的力量

如果你知道怎么独处的话，成大事者都是善于独处的人－－在独处的过程中激发思考的力量。

自卑可以像一座大山把人压倒并让你永远沉默，也可以像推进器产生强大的动力。

比别人先走一步，能创造一种成功的心境。

在独处时，你应当有所思考，不要总人浮于事。

5、　压力是最好的推动力

欲成大事者，因目标高远，压力可能会更大。但若欲成大事，就必须能承受这种压力，把压力当成推进人生的动力。

人们最出色的工作往往是在外于逆境的情况下做出的。人要有所为就要有所不为。应做的一定要做好，不该做的坚决不做。

　得到的并不一定就值得庆幸，失去的也并不完全是坏事情。

6、以变应变，才有出路

顺应时势，善于变化，及时调整自己的行动方案，这是成大事者适应现实的一种方法。

一个人如果没有和人打交道的高超技巧，没有把各种情况都考虑周全的头脑，灵活应变的手段，就根本无法驾驭大的局面，将很难成大事。

一个人能看清自己的现状，心态就会平衡许多，就能以一种客观的眼光去看待，认识这个世界，并且相应地调整自己的行为。

7、　自信心是人生的坚强支柱

自信心充足者的适应能力就高，反之则适应能力较低。

一般信心不足较严重的人常有一些身心症状，比如孤僻，害怕与人交往，说话过于偏激，悲观失望。

如果做事成功的经验越多，那么自信心就越强。

自我成功锻炼的机会越少，自信心就越弱，以致产生严重的自卑情绪。

　十九世纪的思想家爱默生说：“相信自己‘能’，便会攻无不克。”拿破仑说：“在我的字典里没有不可能。”

8、　把精力投入到自己的强项上

大多数人的生活层次只停留在：为吃饭而吃、为搭公车而搭、为工作而工作、为了回家而回家。

成大事者与不成大事者只差别在一些小小的动作：每天花5分钟阅读、多打一个电话、多努力一点、在适当时机的一个表示、表演上多费一点心思、多做一些研究，或在实验室中多试验一次。

在行动之前你自己就知道你是否足以胜任这一个任务。

没有任何借口可以解释你为会么长时间仍然无法胜任一项工作。

不论你想追求的是什么，你必须强迫自己增强能力以实现目标。

勤加练习、勤加练习、最后还是勤加练习！决不放弃学习，而且一定要将学到的知识运用于日常生活中。

9、　要专心地做好一件事

如果大多数人集中精力专注于一项工作，他们都能把这项工作做得很好。

最成大事者的商人是能够迅速而果断作出决定的人，他们总是首先确定一个明确的目标，并集中精力，专心致志地朝这个目标努力。

一次只专心地做一件事，全身心地投入并积极地希望它成功，这样你的心里就不会感到筋疲力尽。

把你需要做的事想象成是一大排抽屉中的一个小抽屉。不要总想着所有的抽屉，而要将精力集中于你已经打开的那个抽屉。每个人做人办事的手段都是不一样的，可以讲，一个人就有一种手段，一个人就有一种靠自己手段获得成功的途径。无数事实表明，有些人就是太过于自信，想念自己确认的手段能够解决任何问题，但不知道这种往往是起不到任何作用。因此，他们总觉得离成功的目标不是越来越近，而实际上越来越远。

成大事必备的9种心态

心态之一：积极向上

1.时刻想着出人头地

2.做“小人物”时要向“大人物”看齐

3.惟有进取心，才能成大事

4.摒弃逆境的干扰，寻找向上的根源6.在平凡中做不平凡的事

7.保持年轻的心态很重要

8.永远积极、主动、热忱

心态之二：勤勉谦恭

1.壮志凌云地想，脚踏实地地干

2.勤敬产业，谦恭做人

3.勤勉高于天赋

4.勤奋造就成功，懒惰摧毁天才

5.养成勤奋的习惯会终生受益

6.有一份耕耘，就有一份收获

7.恒心与支持能“点石成金”

8.莫道君行早，更有早行人

心态之三：诚实守信

1.诚实是一种源自自身的本质

2.诚实守信才是大赢家

3.以诚信奠定成功基业

4.真诚的友谊会使你的事业更发达

5.做人要有正直的品行

6.诚实守信是成大事的“信用卡”

7.要成大事，择友不可草率

8.以真诚待人，用热忱做事

心态之四：敢于挑战

1.敢于挑战自我，克服贬低心理

2.挑战无极限

3.坚持到底造靠勇气，半途而废是懦夫

4.用于挑战激起成大事的信心

5.勇气是战胜困难的良方

6.胜人者力，自胜者强

7.毅力与恒心是成大事的基本功

8.坚持不懈成大事，浅尝辄止无出路

心态之五：善于合作

心态之六：知足平衡

心态之七：乐观豁达

心态之八：宽厚容人

心态之九：永远自信

秦阳明老师是著名北京风水大师，精通风水命里，阴宅阳宅，五行八卦，八字精批等，如有困惑可以联系秦老师为您解惑。

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